O tym, że dobry menedżer szkoli się całe życie, wiedzą niemal wszyscy. Coraz większym wyzwaniem staje się jednak wybór wartościowych szkoleń, które wpłyną zarówno na rozwój menedżera, jak i całej firmy. Jakimi kryteriami kierować się podczas wyboru? Menedżerowie powinni stale zdobywać nową wiedzę, nawet jeśli aktualnie ich firma dobrze sobie radzi. Już w połowie lat 90. w książce From Good […]
Postępująca digitalizacja zmienia wszystko wokół. Firmy dostosowują do niej swoje strategie, akcentując potrzebę kreatywności i innowacyjności. Dokonują transformacji organizacyjnych i zmian w kulturze. Angażują najlepsze firmy konsultingowe i tworzą nowe projekty. Czy jednak stawiają na przedsiębiorcze myślenie? Hasła takie jak transformacja, zwinność i innowacyjność grają pierwszoplanową rolę w nowych strategiach firm, jednak tylko nielicznym z nich udaje się przejść zwycięsko przez konieczne zmiany. […]
Komputery kwantowe już są, działają – i są wykorzystywane w biznesie. To dobry moment, by przygotować bezpieczeństwo i finanse firmy na „kwantową rewolucję”. Na naszych oczach rozpoczyna się proces, który całkowicie przedefiniuje kilka prostych pojęć, takich jak komputer, wydajność, szyfrowanie czy bezpieczeństwo danych. To dopiero początek, wczesna faza rozwojowa urządzeń kwantowych, które nie do końca zasługują jeszcze na miano […]
Dlaczego fenomenu oszusta, znanego jako syndrom oszusta, nie należy postrzegać wyłącznie jako wroga kariery? Jak sobie radzić z myślami sabotującymi nasze działania i podważającymi poczucie własnej wartości? I wreszcie, jak sprawić, by samozwątpienie nie hamowało rozwoju zdolnych pracowników? Badacze tego zjawiska znają na to świetne metody! Jeśli kiedykolwiek w twojej głowie przed ważną prezentacją, wystąpieniem publicznym, a nawet rutynową sytuacją zawodową […]
Po trudnym pierwszym półroczu 2013 roku menedżerowie polskich firm spodziewają się, że w drugiej połowie roku motorem napędzającym wzrost ich przedsiębiorstw będzie rosnący popyt – wynika z badania Barometr HBRP, przeprowadzonego wśród przedstawicieli polskiego biznesu przez redakcję „Harvard Business Review Polska” oraz ICAN Research. Polskie firmy liczą na wzrost popytu Polskie firmy liczą na wzrost popytu Prezesi, dyrektorzy i kierownicy firm, […]
Kierowanie zespołem zdalnym jest wyzwaniem dla dyrektora finansowego, ponieważ zarządzanie musi być znacznie bardziej celowe i przemyślane. Nieformalne i doraźne praktyki, które tak dobrze sprawdzały się przy kontaktach twarzą w twarz na terenie biura, przy pracy zdalnej i hybrydowej po prostu nie działają. Choć w niektórych obszarach świata sytuacja związana z pandemią znajduje się już pod (względną) kontrolą, wiele firm przechodzi na […]
Od ponad dekady liderzy firm rodzinnych w Polsce nie byli tak pewni wzrostu swojego biznesu, jak obecnie. Z najnowszej edycji badania Global Family Business Survey 2018 przeprowadzonego przez firmę PwC wynika, że aż 93% szefów polskich firm rodzinnych spodziewa się wzrostu przychodów w perspektywie najbliższych dwóch lat. To wynik lepszy od globalnej średniej – na całym świecie poprawy wyników […]
W obliczu napaści Rosji na Ukrainę kraje Zachodu zachowały bezprecedensową jedność, jakiej zupełnie nie spodziewał się agresor. Sankcje uderzyły z siłą tarana w gospodarkę Rosji, ale skutki są odczuwalne również dla nas, a zwłaszcza dla naszego portfela na stacjach paliwowych. Analitycy przewidują jednak, że konsekwencje sankcji dla rynków unijnych będą miały ograniczony zasięg i horyzont czasowy. Od rosyjskiej inwazji na Ukrainę […]
Globalny rynek fuzji i przejęć odnotował w 2015 roku wzrost zarówno ilościowy, jak i pod względem wartości, osiągając najwyższe poziomy aktywności transakcyjnej od 2007 roku. Tymczasem rynek Europy Środkowo‑Wschodniej, notując wartość 53,5 miliarda euro, na które złożyło się prawie 2138 transakcji, zaliczył 3‑procentowy spadek pod względem liczby M&A i 15‑procentowy spadek wartości rok do roku (z 63 miliardów euro). Spadki […]
Koncepcja HR Business Partnera jest już dość powszechna w międzynarodowych przedsiębiorstwach, a ostatnio coraz częściej można zauważyć zainteresowanie tym zagadnieniem w firmach działających na polskim rynku. Warto zatem bliżej przyjrzeć się roli HR Business Partnera, tym bardziej że w ostatnim czasie ulega ona zmianie. Coraz więcej firm decyduje się bowiem na nowy – skoncentrowany na procesach ľ model zarządzania, co […]
