Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 96
Agile

Skuteczne terapie za niższą cenę

27 kwietnia 2023 6 min czytania

LEK‑AM jest jedną z najdynamiczniej rozwijających się firm farmaceutycznych na polskim rynku. Jednym z najważniejszych celów działalności spółki jest stały rozwój i dostarczanie pacjentom nowoczesnych leków generycznych w przystępnej cenie. O nowościach produktowych i planach rozwoju spółki opowiada Krzysztof Smolik, dyrektor zarządzający sprzedażą i marketingiem.

Partnerem materiału jest lekam.

Motto spółki LEK‑AM brzmi: „Dbamy o Twoje zdrowie każdego dnia”. Jak bardzo firma jest mu wierna? Z jakich produktów każdy z nas, każdego dnia, może skorzystać?

Od 17 lat skutecznie budujemy nową jakość na polskim rynku farmaceutycznym. Do wartości, jakimi kieruje się LEK‑AM, należą: wysoka jakość, etyczne postępowanie, wiarygodność i uczciwość.

Specjalizujemy się w produkcji leków generycznych, dostarczamy pacjentom i lekarzom wysokiej jakości preparaty lecznicze w przystępnej cenie. Innowacyjność w zakresie przygotowywania tych preparatów i ich forma to obszary wyróżniające nas na lokalnym rynku. W 2001 roku wprowadziliśmy melatoninę i od tej pory każdego roku wprowadzamy nowe preparaty. Portfolio produktów jest bardzo szerokie – to blisko dwadzieścia trzy leki Rx (na receptę) w takich obszarach terapeutycznych, jak: kardiologia, gastroenterologia, antybiotyki, psychiatria, urologia, pulmonologia i alergologia, leki OTC oraz suplementy diety mające składy wyjątkowo dopasowane do potrzeb pacjenta. Każdego dnia pacjenci odzyskują zdrowie, korzystając z naszych produktów.

Hitem wrześniowym na rynku witamin było wprowadzenie witaminy D3 w dawce 30 tysięcy jednostek raz na miesiąc i 7 tysięcy jednostek raz na tydzień, której w Polsce, poza LEK‑AM, żadna firma farmaceutyczna nie ma w ofercie. D3 można jednak kupić w aptece bez recepty, dlaczego ten wariant na receptę jest taki ważny?

Pomysł witaminy D na receptę może zaskakiwać, ale jej stosowanie to bardzo interdyscyplinarne zagadnienie w medycynie, dlatego też chodzi tu nie tylko o zwykłą suplementację, ale także o farmakoterapię. W przypadku suplementacji witaminą D w naszej szerokości geograficznej i przy obecnym stylu życia trudno osiągnąć jej właściwy poziom w surowicy. Pacjenci często nie są wystarczająco zmotywowani i zdyscyplinowani, aby przestrzegać zaleceń terapeutycznych. Te niedopatrzenia dotyczą różnych obszarów – od niewykupienia leku po niewłaściwe dawkowanie czy pomijanie kolejnych dawek. Lek Rx w przeciwieństwie do suplementu diety pozwala lekarzowi panować nad procesem terapeutycznym, a stosowanie raz w miesiącu lub raz na tydzień zapewnia większą dyscyplinę pacjenta w przyjmowaniu kolejnych dawek. Takie dawkowanie jest równie skuteczne i bezpieczne jak podawanie ekwiwalentnych dawek codziennie.

Nieco wcześniej, bo w maju podczas IX Konferencji Szkoleniowej Polskiego Towarzystwa Alergologicznego w Wiśle, czyli najważniejszym wydarzeniu dla polskich alergologów, zaprezentowali państwo nowy lek dla chorych na astmę. Co to jest? Jakie nadzieje mogą z nim wiązać cierpiący na tę chorobę?

Rzeczywiście. Wprowadziliśmy połączenie dwóch substancji stosowanych w leczeniu astmy, tzn. salmeterol oraz flutikazon, w nowoczesnym inhalatorze ciśnieniowym z licznikiem dawek. Innowację stanowi inhalator ułatwiający pacjentowi śledzenie poziom zużycia leku i wprowadzenie kolejnego opakowania (po zużyciu poprzedniego) we właściwym czasie. Brak przerw w terapii astmy jest nie do przecenienia z punktu widzenia osoby chorej. Umożliwia właściwą kontrolę tego powszechnego schorzenia, które źle leczone często uniemożliwia człowiekowi normalne funkcjonowanie, a w skrajnych sytuacjach może grozić bardzo poważnymi powikłaniami lub nawet śmiercią.

Pacjenci z dolegliwościami obturacyjnymi mogą skorzystać z terapii kombinowanej, ponieważ substancje czynne, o których pan dyrektor wspomina, można podawać z jednego inhalatora ciśnieniowego z licznikiem dawek. Na czym polega innowacja?

Zastosowana substancja czynna w tym konkretnym leku, dzięki lekko odmiennej charakterystyce w porównaniu z innymi łączonymi produktami leczniczymi, ma szanse w większym stopniu dotrzeć do płuc, co jest kluczowe dla procesu terapeutycznego. Poza wszystkim lek jest też dostępny cenowo dla polskich pacjentów, wpisując się tym samym w misję LEK‑AM.

Poza produkcją nowoczesnych leków odtwórczych w porfolio LEK‑AM znajdują się suplementy diety. Ostatnio firma rozszerzyła swoją ofertę. Co wypuściła na rynek?

Wprowadziliśmy NEFROCAL – to nowoczesny suplement diety przeznaczony dla osób dbających o zachowanie zdrowego układu moczowego. Wspiera funkcje wydalnicze nerek, dzięki czemu przyczynia się do ułatwienia wydalania wody z organizmu, pomaga w utrzymaniu równowagi elektrolitowej, wspiera utrzymanie prawidłowego metabolizmu homocysteiny. Nowe suplementy to także Orton Flex Cartistruct i AdCort Plus. AdCort Plus to preparat witaminowy zawierający witaminy A, D, E i K. Witamina A przyczynia się do utrzymania prawidłowego stanu błon śluzowych (w tym błon śluzowych w płucach) i funkcjonowania układu odpornościowego. Witamina D wspiera prawidłowe funkcjonowanie układu odpornościowego i pomaga w prawidłowym wchłanianiu i wykorzystaniu wapnia i fosforu, utrzymaniu prawidłowego poziomu wapnia we krwi oraz funkcjonowaniu mięśni. Witamina E przyczynia się do ochrony komórek przed stresem oksydacyjnym, a witamina K do utrzymania prawidłowego funkcjonowania kości i procesu krzepnięcia krwi. Natomiast Orton Flex Cartistruct został opracowany z myślą o osobach chcących w kompleksowy sposób zadbać o swoje stawy. Orton Flex Cartistruct to suplement diety zawierający wysokie dawki siarczanu chondroityny i siarczanu glukozaminy, które są składnikami chrząstki stawowej.

LEK‑AM jest relatywnie młodą, bardzo dynamicznie rozwijającą się firmą. Jakie cele stawia sobie na 2018 rok?

W 2018 i kolejnych latach chcemy wprowadzić na rynek wiele nowych, wyjątkowych preparatów opracowanych według własnych receptur technologicznych. Umożliwią nam one rozwój w nowych obszarach terapeutycznych.

Dynamiczny rozwój polskiego rynku oraz znaczny wzrost sprzedaży leków sprawiły, że firma skutecznie zainteresowała się rynkiem międzynarodowym. Jest to konsekwencja najwyższej jakości preparatów, wytwarzanych według europejskich standardów i w konkurencyjnych cenach. Obecnie podejmowane są działania związane z rejestracją produktów i wprowadzeniem ich na poszczególne rynki przez oddziały LEK‑AM w Rosji, Niemczech, Nigerii, Turcji, Anglii, Rumunii, a także sieć dystrybutorów i kontrahentów w całej Europie Środkowej i Wschodniej, Afryce, Azji i Ameryce Centralnej i Południowej.

Niedługo rozpoczynamy także duże projekty we współpracy z Uniwersytetem Medycznym im. Piastów Śląskich we Wrocławiu. Planujemy również współpracę z Polską Akademią Nauk oraz Uniwersytetem Medycznym im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu. To dla nas bardzo ważne przedsięwzięcia, które bezpośrednio wiążą się z naszym udziałem w programie rozwoju innowacyjnej postaci leku.

Tematy

Może Cię zainteresować


Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Akceleratory biznesu
Testowy wpis dla magazynow

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur. Curabitur luctus et hac magna scelerisque augue sit dictumst turpis. Volutpat orci auctor senectus natoque elementum egestas sit sed. Sem faucibus etiam at auctor nisi. Elit dui congue orci eu lorem est. Lorem ipsum dolor sit amet consectetur. Curabitur luctus et hac magna scelerisque augue sit dictumst turpis. Curabitur luctus et hac magna scelerisque augue sit dictumst turpis. Curabitur luctus et hac magna scelerisque augue sit dictumst turpis.

Premium

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Czwarty magazyn z nieco dłuższym tytułem dodany, a co tam, niech ludzie czytają.

A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.

Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Konferencja Trendy HR „Future Ready Organization™: Różnorodność, Dobrostan i Kompetencje pracowników”
22 listopada 2024 r. spotkaliśmy się w gronie ekspertów podczas kolejnej edycji konferencji Trendy HR. Jej motywem przewodnim była kultura organizacyjna na miarę Future Ready Organization™, dobrostan pracowników oraz system pracy i rozwoju oparty na pięciu pokoleniach pracowników. Nasi uczestnicy otrzymali wiele praktycznych wskazówek i cennej wiedzy na temat funkcjonowania oraz możliwości rozwoju organizacji. Konferencja rozpoczęła się od inspirującego […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Analityka i Business Intelligence
Konferencja Trendy HR „Future Ready Organization™: Różnorodność, Dobrostan i Kompetencje pracowników”
22 listopada 2024 r. spotkaliśmy się w gronie ekspertów podczas kolejnej edycji konferencji Trendy HR. Jej motywem przewodnim była kultura organizacyjna na miarę Future Ready Organization™, dobrostan pracowników oraz system pracy i rozwoju oparty na pięciu pokoleniach pracowników. Nasi uczestnicy otrzymali wiele praktycznych wskazówek i cennej wiedzy na temat funkcjonowania oraz możliwości rozwoju organizacji.
Podcast
Premium

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Akceleratory biznesu
CFO i CIO: zgodnie w kierunku cyfrowej transformacji firmy

Rola CFO ewoluuje w stronę przywództwa technologicznego. Według badania McKinsey, ponad 75% CFO uważa, że transformacja technologiczna jest kluczowa dla długoterminowego wzrostu i efektywności firmy. CFO coraz częściej są współodpowiedzialni za wdrażanie technologii, które wspierają cyfryzację finansów.

Współpraca między CFO a CIO jest zatem niezbędna, aby budować efektywną infrastrukturę IT, wspierającą kluczowe procesy finansowe. Automatyzacja i analiza danych, będące fundamentem obecnych trendów t

Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
CFO i CIO: zgodnie w kierunku cyfrowej transformacji firmy
Transformacja cyfrowa wymaga współpracy na wielu poziomach. Szczególnie istotna jest kooperacja pomiędzy CFO i CIO, która realnie wpływa na realizację strategicznych celów biznesowych i wdrażanie innowacji, które są kluczowe w budowaniu przewag konkurencyjnych. CFO jako lider technologicznych zmian Rola CFO ewoluuje w stronę przywództwa technologicznego. Według badania McKinsey, ponad 75% CFO uważa, że transformacja technologiczna jest kluczowa dla długoterminowego wzrostu […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Jak AI zmienia naszą pracę i życie. Rozmowa z Aleksandrą Przegalińską
Sztuczna inteligencja (AI) rewolucjonizuje zarówno nasze codzienne życie, jak i sposób, w jaki funkcjonujemy świecie w biznesu. Aleksandra Przegalińska, jedna z czołowych badaczek AI w Polsce, przedstawia najważniejsze wyzwania i możliwości, jakie niesie ze sobą ta technologia, i oferuje cenne wnioski dla liderów biznesu. AI jest potężnym narzędziem, które może bardzo zwiększyć efektywność organizacji, jej wykorzystanie jednak wymaga odpowiedzialności. Takie technologie jak deepfake, […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Jak AI zmienia naszą pracę i życie. Rozmowa z Aleksandrą Przegalińską
Sztuczna inteligencja (AI) rewolucjonizuje zarówno nasze codzienne życie, jak i sposób, w jaki funkcjonujemy świecie w biznesu. Aleksandra Przegalińska, jedna z czołowych badaczek AI w Polsce, przedstawia najważniejsze wyzwania i możliwości, jakie niesie ze sobą ta technologia, i oferuje cenne wnioski dla liderów biznesu. AI jest potężnym narzędziem, które może bardzo zwiększyć efektywność organizacji, jej wykorzystanie jednak wymaga odpowiedzialności. Takie technologie jak deepfake, […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Jak zwalniać ludzi we właściwy sposób?
Przechodzimy przez transformację organizacyjną, która będzie obejmować redukcję zatrudnienia. Jak możemy to zrobić szybko i efektywnie? Szybkie rozwiązywania trudnej sytuacji mogą być kuszące. Liderzy mogą chcieć jednym cięciem rozwiązać problem i ruszyć dalej. Jednak decyzje, które mają znaczący wpływ na życie pracowników, powinny być przemyślane i podejmowane z empatią. Radykalne zwolnienia mogą podważyć zaufanie pozostałych pracowników i pozostawić ich w poczuciu niepewności. Zwrócenie […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Jak zwalniać ludzi we właściwy sposób?
Przechodzimy przez transformację organizacyjną, która będzie obejmować redukcję zatrudnienia. Jak możemy to zrobić szybko i efektywnie? Szybkie rozwiązywania trudnej sytuacji mogą być kuszące. Liderzy mogą chcieć jednym cięciem rozwiązać problem i ruszyć dalej. Jednak decyzje, które mają znaczący wpływ na życie pracowników, powinny być przemyślane i podejmowane z empatią. Radykalne zwolnienia mogą podważyć zaufanie pozostałych pracowników i pozostawić ich w poczuciu niepewności. Zwrócenie […]
Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Newsletter

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!