Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the acf domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-includes/functions.php on line 6121

Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the wpcf7-redirect domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-includes/functions.php on line 6121
Data Management w dobie cyfryzacji. Część 1: wyzwania i kierunki rozwoju - MITSMR

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 45

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-single-article.php on line 96
Analityka i Business Intelligence

Data Management w dobie cyfryzacji. Część 1: wyzwania i kierunki rozwoju

27 kwietnia 2023 5 min czytania

Dane w przedsiębiorstwie mają coraz większe znaczenie i coraz większą wartość. Wzrasta potrzeba dbania o ich jakość i bezpieczeństwo. Wyzwaniem staje się umiejętność czerpania z danych możliwie największych korzyści biznesowych. W tych obszarach szczególną rolę odgrywają rozwiązania klasy Data Management.

Rozwiązanie klasy Data Management, które jest w stanie zaadresować potrzeby całej organizacji, musi posiadać co najmniej cztery zasadnicze cechy.

Po pierwsze, powinno umożliwiać dostęp szerokiego spektrum systemów przechowujących dane w różnych technologiach, czy to będą relacyjne bazy danych w dowolnej technologii, systemy wspierające zarządzanie przedsiębiorstwem (ERP), Hadoop, serwisy webowe, czy strumień danych. System Data Management powinien umieć pobrać dane z jednego miejsca i umieścić je w innym.

Po drugie, powinno udostępniać narzędzia, które zapewnią użytkownikom kontrolę i poprawę jakości danych, umożliwią właściwe połączenie danych z różnych źródeł oraz ich profilowanie pod potrzeby konkretnego biznesowego projektu.

Po trzecie, powinno zapewnić przejrzyste zarządzanie dostępem do danych, w zgodzie z procedurami wymaganymi przez organizację i w zgodności z obowiązującym prawem.

I po czwarte, powinno umożliwić delegacje procedur wymienionych w punkcie dwa i trzy do lokalizacji, w których znajdują się dane, bez konieczności przemieszczania ich z jednej lokalizacji do innej.

Data Management w dobie cyfryzacji. Część 1: wyzwania i kierunki rozwojuData Management w dobie cyfryzacji. Część 1: wyzwania i kierunki rozwoju

Rys.1. System Data Management klasy Enterprise

To oznacza możliwość kontroli jakości, łączenia i profilowania danych bezpośrednio w źródle, czyli w bazach danych czy systemach przechowujących nieustrukturalizowane dane, jak Hadoop. Wysiłki zmierzają więc do tego, aby:

  • systemy klasy Data Management i systemy wykorzystujące dane bezpośrednio w biznesie wykorzystywały ten sam język komunikacji – prosty i zrozumiały w użyciu dla użytkownika biznesowego,

  • umożliwiały łączenie danych zlokalizowanych w przedsiębiorstwie z danymi z chmury czy danymi w ruchu, jak to ma miejsce w przypadku IoT, a także:

  • umożliwiały prosty wybór lokalizacji, gdzie połączone dane mają być przetworzone do celów biznesowych, czyli na przykład czy powinny być analizowane w spoczynku, w dedykowanych aplikacjach biznesowych, czy też raczej jakiś fragment istotnych dla procesu danych powinien na bieżąco zasilać strumień danych operacyjnych, aby umożliwić adekwatne decyzje w czasie rzeczywistym, zwłaszcza w czasach rosnącej roli IoT.

Pozostawienie takich decyzji w rękach użytkowników biznesowych, a przynajmniej demokratyzacja i zrównanie w dostępie do informacji użytkowników biznesowych i IT ma w dzisiejszych czasach kluczowe znaczenie.

Najważniejsze trendy w dziedzinie Data Management

  • Samodzielny dostęp i przetwarzanie danych.

  • Zarządzanie i przetwarzanie danych w chmurze.

  • Spójna, firmowa polityka ochrony danych.

  • Metody kognitywne w zarządzaniu danymi.

  • Rosnąca różnorodność i ruchliwość danych.

Spójrzmy na najważniejsze trendy, które zdominowały obszar Data Management. Idea, która zyskała najliczniejszych i najgłośniejszych orędowników, to self‑service. Użytkownicy (obecni i aspirujący, którzy w przeszłości nie mieli dostępu do tej klasy systemów z powodów technicznych) chcą uzyskać większą niezależność od swoich bardziej zaawansowanych kolegów. W tym samym tonie wypowiadają się menedżerowie: większa swoboda w przygotowaniu i wykorzystaniu danych przez nietechnicznych użytkowników to oczywiste zwiększenie efektywności i produktywności.

Drugim istotnym głosem w dyskusji na temat przyszłości rozwiązań Data Management jest zarządzanie danymi w chmurze. Jest wiele rozwiązań dedykowanych, które w pełni adresują potrzeby użytkowników Microsoft Azure czy Amazon Web Services, ale w przypadku, gdy dane znajdują się w wielu lokalizacjach, a użytkownik chciałby zastosować rozwiązanie hybrydowe i w świadomy sposób decydować, czy przenosi wszystkie dane do chmury, aby zastosować procedury Data Quality, czy realizuje te procedury w miejscach, gdzie dane są składowane, to wciąż obszar, który nie został do końca zaadresowany.

W obliczu nowych regulacji europejskich (RODO – Rozporządzenie o Ochronie Danych Osobowych – data wejścia w życie 1 lipca 2018), gwarantujących klientom dostęp do informacji, które ich bezpośrednio dotyczą, przygotowanie i zapewnienie jasnego, klarownego przekazu – „czy i w jaki sposób moje dane są zabezpieczone, kto i w jaki sposób ma do nich dostęp, w jaki sposób są powiązane z danymi przechowywanymi w innych zbiorach” – ma fundamentalne znaczenie nie tylko z punktu widzenia przestrzegania prawa, ale jest istotne dla utrzymania partnerskich i transparentnych relacji z klientami.

Coraz większa popularność sztucznej inteligencji i systemów kognitywnych wzbudza falę pytań i oczekiwań, w jakim stopniu rozwiązania klasy Data Management są w stanie zaadaptować nowe technologie i wesprzeć użytkowników w zarządzaniu danymi, na przykład poprzez proaktywną weryfikację jakości i spójności dostępnych zbiorów danych oraz sugestie co do najbardziej efektywnych kroków poprawiających kompletność i użyteczność biznesową dostępnych zbiorów.

I w końcu rosnąca różnorodność i ruchliwość danych. Jest to o tyle ważna, że przy rosnącej liczbie źródeł danych, ich różnorodności i tempie w jakim napływają, organizacje nie mogą sobie pozwolić na proste zwiększenie zatrudnienia, nie tylko ze względów kosztowych, ale z powodu niedoboru odpowiednich specjalistów na rynku. Dlatego potrzebne są nowe technologie Data Management, zwiększające efektywność zarządzania zróżnicowanymi danymi i to nie tylko w formie dodatkowych, niszowych funkcjonalności, ale jako podstawowe cechy funkcjonalne głównego nurtu. Z badań IDC wynika, że do 2020 roku aż 70% firm zamierza w istotny sposób rozszerzyć zakres wykorzystywanych danych ze szczególnym uwzględnieniem nietradycyjnych technologii, takich jak Hadoop, bazy danych typu noSQL czy dane w ruchu, w strumieniu.

Ten tekst jest częścią projektu How to do IT. To twój sprawdzony przewodnik po cyfrowej transformacji i technologiach dla biznesu. Zapisz się na newsletter projektu!

Tematy

Może Cię zainteresować


Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Akceleratory biznesu
Testowy wpis dla magazynow

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur. Curabitur luctus et hac magna scelerisque augue sit dictumst turpis. Volutpat orci auctor senectus natoque elementum egestas sit sed. Sem faucibus etiam at auctor nisi. Elit dui congue orci eu lorem est. Lorem ipsum dolor sit amet consectetur. Curabitur luctus et hac magna scelerisque augue sit dictumst turpis. Curabitur luctus et hac magna scelerisque augue sit dictumst turpis. Curabitur luctus et hac magna scelerisque augue sit dictumst turpis.

Premium

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Czwarty magazyn z nieco dłuższym tytułem dodany, a co tam, niech ludzie czytają.

A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.A tutaj będzie ekstremalnie długi excerpt.

Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Konferencja Trendy HR „Future Ready Organization™: Różnorodność, Dobrostan i Kompetencje pracowników”
22 listopada 2024 r. spotkaliśmy się w gronie ekspertów podczas kolejnej edycji konferencji Trendy HR. Jej motywem przewodnim była kultura organizacyjna na miarę Future Ready Organization™, dobrostan pracowników oraz system pracy i rozwoju oparty na pięciu pokoleniach pracowników. Nasi uczestnicy otrzymali wiele praktycznych wskazówek i cennej wiedzy na temat funkcjonowania oraz możliwości rozwoju organizacji. Konferencja rozpoczęła się od […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Analityka i Business Intelligence
Konferencja Trendy HR „Future Ready Organization™: Różnorodność, Dobrostan i Kompetencje pracowników”
22 listopada 2024 r. spotkaliśmy się w gronie ekspertów podczas kolejnej edycji konferencji Trendy HR. Jej motywem przewodnim była kultura organizacyjna na miarę Future Ready Organization™, dobrostan pracowników oraz system pracy i rozwoju oparty na pięciu pokoleniach pracowników. Nasi uczestnicy otrzymali wiele praktycznych wskazówek i cennej wiedzy na temat funkcjonowania oraz możliwości rozwoju organizacji.
Podcast
Premium

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Akceleratory biznesu
CFO i CIO: zgodnie w kierunku cyfrowej transformacji firmy

Rola CFO ewoluuje w stronę przywództwa technologicznego. Według badania McKinsey, ponad 75% CFO uważa, że transformacja technologiczna jest kluczowa dla długoterminowego wzrostu i efektywności firmy. CFO coraz częściej są współodpowiedzialni za wdrażanie technologii, które wspierają cyfryzację finansów.

Współpraca między CFO a CIO jest zatem niezbędna, aby budować efektywną infrastrukturę IT, wspierającą kluczowe procesy finansowe. Automatyzacja i analiza danych, będące fundamentem obecnych trendów t

Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
CFO i CIO: zgodnie w kierunku cyfrowej transformacji firmy
Transformacja cyfrowa wymaga współpracy na wielu poziomach. Szczególnie istotna jest kooperacja pomiędzy CFO i CIO, która realnie wpływa na realizację strategicznych celów biznesowych i wdrażanie innowacji, które są kluczowe w budowaniu przewag konkurencyjnych. CFO jako lider technologicznych zmian Rola CFO ewoluuje w stronę przywództwa technologicznego. Według badania McKinsey, ponad 75% CFO uważa, że transformacja technologiczna jest kluczowa dla długoterminowego […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Jak AI zmienia naszą pracę i życie. Rozmowa z Aleksandrą Przegalińską
Sztuczna inteligencja (AI) rewolucjonizuje zarówno nasze codzienne życie, jak i sposób, w jaki funkcjonujemy świecie w biznesu. Aleksandra Przegalińska, jedna z czołowych badaczek AI w Polsce, przedstawia najważniejsze wyzwania i możliwości, jakie niesie ze sobą ta technologia, i oferuje cenne wnioski dla liderów biznesu. AI jest potężnym narzędziem, które może bardzo zwiększyć efektywność organizacji, jej wykorzystanie jednak wymaga odpowiedzialności. Takie technologie jak […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Jak AI zmienia naszą pracę i życie. Rozmowa z Aleksandrą Przegalińską
Sztuczna inteligencja (AI) rewolucjonizuje zarówno nasze codzienne życie, jak i sposób, w jaki funkcjonujemy świecie w biznesu. Aleksandra Przegalińska, jedna z czołowych badaczek AI w Polsce, przedstawia najważniejsze wyzwania i możliwości, jakie niesie ze sobą ta technologia, i oferuje cenne wnioski dla liderów biznesu. AI jest potężnym narzędziem, które może bardzo zwiększyć efektywność organizacji, jej wykorzystanie jednak wymaga odpowiedzialności. Takie technologie jak […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Jak zwalniać ludzi we właściwy sposób?
Przechodzimy przez transformację organizacyjną, która będzie obejmować redukcję zatrudnienia. Jak możemy to zrobić szybko i efektywnie? Szybkie rozwiązywania trudnej sytuacji mogą być kuszące. Liderzy mogą chcieć jednym cięciem rozwiązać problem i ruszyć dalej. Jednak decyzje, które mają znaczący wpływ na życie pracowników, powinny być przemyślane i podejmowane z empatią. Radykalne zwolnienia mogą podważyć zaufanie pozostałych pracowników i pozostawić ich w poczuciu niepewności. […]
Podcast

Warning: Attempt to read property "slug" on null in /home/mitsmr/domains/mitsmr.dev.webvist.pl/public_html/wp-content/themes/mitsmr/template-parts/part-slider-article.php on line 45
Bez kategorii
Jak zwalniać ludzi we właściwy sposób?
Przechodzimy przez transformację organizacyjną, która będzie obejmować redukcję zatrudnienia. Jak możemy to zrobić szybko i efektywnie? Szybkie rozwiązywania trudnej sytuacji mogą być kuszące. Liderzy mogą chcieć jednym cięciem rozwiązać problem i ruszyć dalej. Jednak decyzje, które mają znaczący wpływ na życie pracowników, powinny być przemyślane i podejmowane z empatią. Radykalne zwolnienia mogą podważyć zaufanie pozostałych pracowników i pozostawić ich w poczuciu niepewności. […]
Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Newsletter

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!