Więcej w: Kultura organizacyjna
Ekspansja zagraniczna

Dominik Małgowski: Rynki arabskie należą do bardzo wymagających

Przedstawiciele firmy Hebet powinni poprzedzić swoje plany ekspansji decyzją, w jaki sposób i w jakim zakresie chcą wejść na rynki arabskie. Czy interesuje ich eksport i praca z lokalnymi dystrybutorami czy też bezpośrednia obecność poprzez oddział firmy lub spółkę córkę. W pierwszym przypadku oczywiście ograniczają koszty związane z wprowadzeniem swoich produktów na rynek oraz zdają się na firmy, które znają już lokalne rynki […]

27 kwietnia 2023
Kompetencje i szkolenia

Słuchaj uważnie, czyli jak menedżer powinien zadawać pytania

Członkowie zespołu bardzo często mają wszystkie informacje potrzebne do rozwiązania złożonego problemu, ale z jakiegoś powodu nie są gotowi otwarcie podzielić się swoimi przemyśleniami i pomysłami. Pomagają w tym pytania zadane przez menedżera. Odpowiedzi na nie powinny pomóc w znalezieniu najlepszego podejścia do rozwiązania problemu. Dobry menedżer kieruje zespołem i motywuje go. Pomaga też zrozumieć życzenia i wymagania klientów oraz znaleźć sposób […]

27 kwietnia 2023
Kultura organizacyjna

Jak budować wrażliwość społeczną wśród kandydatów do pracy

Społeczna odpowiedzialność biznesu i tak zwany zrównoważony rozwój, jest dziś odmieniany przez wszystkie przypadki niemal w każdej branży. Podobny trend nie omija biznesu fashion, który w ostatnim czasie intensywnie działa na rzecz przyjaznego środowiska projektowania, produkcji i eksploatacji ubrań. Odpowiedzialna moda powinna zatem być tworzona przez wrażliwe społecznie i środowiskowo talenty, które zasilą szeregi pracowników. Jak więc powinno kształtować się […]

27 kwietnia 2023
Kompetencje przywódcze

Gotowi na przyszłość

W dzisiejszych czasach biuro, które spełnia wszystkie wymagania użytkowników, to za mało. Błyskawicznie zmieniające się realia rynkowe sprawiają, że miejsce do pracy powinno być gotowe nawet na wyzwania trudne do przewidzenia. Gotowi na przyszłość Partnerem merytorycznym materiału jest firma Skanska. Jeszcze kilka lat temu projektowanie biura wydawało się zadaniem stosunkowo łatwym. We wszystkich większych miastach można było spotkać […]

27 kwietnia 2023
Cyfrowe przywództwo

Komunikacja w zespole przyszłości

Wybór odpowiedniego rozwiązania wspierającego firmową komunikację może znacząco wpłynąć na wydajność całej organizacji. Systemy gotowe na wyzwania współczesnych przedsiębiorstw są intuicyjne w obsłudze oraz umożliwiają spięcie wszystkich kanałów komunikacji – niezależnie od tego, gdzie akurat znajdują się pracownicy. Partenerem materiału jest Cisco. Model wykonywania pracy w wielu współczesnych organizacjach przechodzi dziś potężną przemianę. Stopniowo odchodzimy od standardowej pracy przy […]

27 kwietnia 2023
Kompetencje i szkolenia

Jak zachęcać pracowników do uczenia się

Umiejętności są walutą gospodarki opartej na wiedzy i technologiach. Jak menedżerowie mogą budować kulturę uczenia się. Jakie jest największe zagrożenie, przed którym stoją obecnie przedsiębiorstwa? PricewaterhouseCoopers zapytał o to pod koniec 2018 roku dyrektorów generalnych firm na całym świecie. Trzy najczęściej udzielane odpowiedzi pojawiały się praktycznie tak samo często. Były to: nadmiar regulacji, niepewność co do polityki państwowej […]

27 kwietnia 2023
Agile

Andrzej Maciejewski: Unikaj niedopowiedzeń

Janek Górski osiągnął sukces, budując firmę XCBCommerce, która najwyraźniej dobrze sobie radzi na rynku, ale jego własne przywództwo pozostawia wiele do życzenia. Wydaje się też, że jego decyzje personalne nie są zbyt trafne. Górski z pewnością przymyka też oko na wiele spraw, które wymagają szybkiej korekty. Tolerując niewłaściwe zachowania kluczowego menedżera, de facto kreuje kulturę firmy, […]

27 kwietnia 2023
Kultura organizacyjna

Przestrzeń harmonii i konfliktów

Różne osobowości pracowników, ich wiedza i doświadczenie, a także odmienna specyfika pracy poszczególnych zespołów, z jednej strony zwiększają kreatywność, z drugiej zaś są przyczyną potencjalnych konfliktów. Sposób aranżacji przestrzeni biurowej i metoda jej zmiany mogą wpłynąć na klimat pracy. Partnerem materiału jest Mikomax Smart Office. Przyczyny konfliktów o przestrzeń biurową mają różne podłoże. Na co dzień mogą być związane z przedmiotem działalności zespołów, jak […]

27 kwietnia 2023
Cyfrowe przywództwo

Dbamy o każdego pracownika

Anna Wieczorek, menedżer HR w Lidl Polska, opowiada o trendach i zmianach na rynku wynagrodzeń pracowników sieci handlowych – i nie tylko. Partnerem materiału jest Lidl Polska. Jesteśmy świadkami dużych zmian na polskim rynku pracy. Obecnie praca w dużej sieci handlowej przestaje się kojarzyć z nieatrakcyjnymi warunkami zatrudnienia. Z czego to wynika? Rzeczywiście, sytuacja na rynku pracy ulega dynamicznym zmianom. Obecnie to sieci handlowe w dużej […]

27 kwietnia 2023
Kultura organizacyjna

Największe w Polsce wydarzenie odpowiedzialnego biznesu już 25 maja

W środę 25 maja EXPO XXI Warszawa stanie się polskim centrum odpowiedzialnego biznesu. Prezentacja firm w obszarze zrównoważonego rozwoju, raporty z działań na rzecz klimatu, lokalnych społeczności czy różnorodności – to tylko część programu. Wstęp na 9. Targi CSR jest bezpłatny. Dziewiąta edycja największego w Polsce wydarzenia dotyczącego społecznej odpowiedzialności biznesu powraca do formuły stacjonarnej, która umożliwi efektywną wymianę doświadczeń […]

27 kwietnia 2023

Newsletter

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!